باید پذیرفت که جنگ قاعده تاریخ و صلح استثنای بشر است، در نگاه اول تلخ و ناامیدکننده به نظر میرسد، چرا که مرور تاریخ بشری اغلب با فتوحات، درگیریها و خونریزیها همراه بوده و دورههای صلح به نظر میرسد تنها نقطههای روشن و گذرایی در این تاریکی بیپایان بودهاند. اما همین "استثنا" بودن صلح، خود نشان از ارزش بیبدیل و جایگاه رفیع آن دارد؛ چیزی که کمیاب است، گرانبهاست. هرچند تحقق صلح دشوار است و به تلاش، گفتوگو و اراده جمعی نیاز دارد، اما هر دوره صلح در تاریخ، گواهی بر این حقیقت است که انسانیت قادر به عبور از چرخههای خشونت و ساختن جهانی بهتر است. جنگ ممکن است تکرار شونده باشد، اما صلح انتخاب ماست. انتخابی که با گامهای هرچند کوچک در مسیر مهربانی، درک متقابل و همدلی، همراه خواهد بود.
باید پذیرفت که جنگ قاعده تاریخ و صلح استثنای بشر است، در نگاه اول تلخ و ناامیدکننده به نظر میرسد، چرا که مرور تاریخ بشری اغلب با فتوحات، درگیریها و خونریزیها همراه بوده و دورههای صلح به نظر میرسد تنها نقطههای روشن و گذرایی در این تاریکی بیپایان بودهاند. اما همین "استثنا" بودن صلح، خود نشان از ارزش بیبدیل و جایگاه رفیع آن دارد؛ چیزی که کمیاب است، گرانبهاست. هرچند تحقق صلح دشوار است و به تلاش، گفتوگو و اراده جمعی نیاز دارد، اما هر دوره صلح در تاریخ، گواهی بر این حقیقت است که انسانیت قادر به عبور از چرخههای خشونت و ساختن جهانی بهتر است. جنگ ممکن است تکرار شونده باشد، اما صلح انتخاب ماست. انتخابی که با گامهای هرچند کوچک در مسیر مهربانی، درک متقابل و همدلی، همراه خواهد بود.
بەرخۆدان ژیانە! مقاومت زندگیست!
BY Microfrontend.ir
Warning: Undefined variable $i in /var/www/tg-me/post.php on line 283
The Singapore stock market has alternated between positive and negative finishes through the last five trading days since the end of the two-day winning streak in which it had added more than a dozen points or 0.4 percent. The Straits Times Index now sits just above the 3,060-point plateau and it's likely to see a narrow trading range on Monday.
That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.